Soms weet ik het niet

Eugenie Simon changemanagement

Ik word gevraagd een verandering teweeg te brengen. Want ze willen anders, meer, sneller. Whatever. Dus ik begin met vragen, inventariseren, analyseren. Het beeld ontstaat als vanzelf. Van het probleem, de patronen en nog veel meer. Vaak ontstaat ook een duidelijk beeld van de oplossing en hoe verder. En soms niet. Dan weet ik niet […]